書籍自体への不満としては、同社の凄さを示すエピソードと、それは従業員を信じ愛情を示す経営陣をはじめとする会社の文化が生み出すもの、という主張がひたすら繰り返されていて、もう少し具体的な手法が知りたかった点。
ちなみに、本書は文体のせいか読むのが少ししんどくて、iPhoneのKindleアプリで、iOSの読み上げ機能を使って読んだ(聞いた)。
読み方は少し不自然だけど(ページの切れ目で切るのでそこがおかしい、あと本書には開くを聞くとしている誤植が何箇所かあって、?
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